ขนาดตัวอักษร
A
A
A
ความตัดกันของสี
c
c
c
TH
  • TH
  • EN

หลักสูตร The Leader Within (ปลุกศักยภาพผู้นำจากภายใน)

131

สถาบันเสริมศึกษาและทรัพยากรมนุษย์ ร่วมกับ บริษัท นารูน่า จำกัด

โครงการฝึกอบรม หลักสูตร The Leader Within (ปลุกศักยภาพผู้นำจากภายใน)

1. หลักการและเหตุผล
          ในโลกที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วในปัจจุบัน ภาวะผู้นำที่แท้จริงเริ่มต้นจากภายใน องค์กรต้องการผู้นำที่ยึดมั่นในค่านิยมของตน มีความตั้งใจที่ชัดเจน และพร้อมที่จะนำทีมที่หลากหลายท่ามกลางความซับซ้อน “The Leader Within” เป็นกิจกรรมการเรียนรู้ 2 วันแบบเข้มข้นที่ออกแบบมาเพื่อการพัฒนาศักยภาพความเป็นผู้นำจากศักยภาพที่ซ่อนอยู่ภายในตนเองของผู้นำองค์กรในระดับผู้จัดการตั้งแต่ระดับกลางถึงระดับสูง ด้วยการผสมผสานกิจกรรมที่ทำให้เกิดความตระหนักรู้ในตนเองอย่างลึกซึ้ง ข้อมูลเชิงลึกของภาวะผู้นำและทีม และการลงมือปฏิบัติ โดยโปรแกรมนี้ช่วยให้ผู้เข้าร่วมสามารถเป็นผู้นำจากภายในสู่ภายนอกได้อย่างชัดเจน และสามารถสร้างผลลัพธ์ที่ทรงพลังได้ ผู้เข้าร่วมจะได้เรียนรู้ว่า “แรงผลักดันส่วนบุคคล” หล่อหลอม “ภาวะผู้นำ” ของพวกเขาอย่างไร? เรียนรู้วิธีการสร้างความไว้วางใจและความรับผิดชอบภายในทีม/องค์กร มุมมองเพื่อการปรับ Mindset และวิธีการทำงานให้สามารถสร้างผลลัพธ์ที่ทรงพลังที่ยั่งยืนต่อทีมและองค์กร” หลักสนี้ยังรวมถึงการทำแบบประเมินภาวะผู้นำด้วยเครื่องมือการประเมินที่ทรงประสิทธิภาพ “Deeper Signals” ก่อนเริ่มโปรแกรมเพื่อเป็นจุดเริ่มต้นในการประเมินตนเอง ตระหนักรู้ และเห็นฉายภาพให้เห็นผลลัพธ์ของการเปลี่ยนแปลงและแนวทางในการพัฒนา

2. วัตถุประสงค์ 
    1. เชื่อมโยงกับค่านิยมส่วนบุคคลและศักยภาพภาวะผู้นำภายในอีกครั้ง 
    2. เพิ่มความตระหนักรู้ในตนเองและความสามารถในการสร้างความตระหนักรู้ในทีม 
    3. เสริมสร้างการทำงานร่วมกัน ความไว้วางใจ และความรับผิดชอบของทีม 
    4. เตรียมพร้อมการกระทำภาวะผู้นำที่เป็นรูปธรรมซึ่งเชื่อมโยงกับเป้าหมายของทีมหรือองค์กร 
    5. เสริมสร้างผู้นำให้สามารถนำการเปลี่ยนแปลงระหว่างช่วงวัยได้อย่างมีประสิทธิภาพ 

3. เนื้อหาการอบรม  
    •  การเป็นผู้นำจากภายใน (Leading from Within)
    •  แนวคิดความเป็นผู้นำในความซับซ้อน
    •  ค่านิยมหลักและแรงผลักดันภาวะผู้นำส่วนบุคคล
    •  การเป็นผู้นำผ่านผู้อื่น (Leading Through Others)
    •  การสร้างความไว้วางใจในทีมและความเข้าใจร่วมกัน
    •  การแลกเปลี่ยนเรื่องราวระหว่างช่วงวัย (Gen Z ถึง Baby Boomers)

4. วิทยากร 
    Mr.Bruce Hancock
    นักจิตวิทยาด้านการพัฒนาภาวะผู้นำ ทีม และประสิทธิภาพ, การโค้ชผู้บริหาร และ International Facilitator

5. รูปแบบการอบรม 
    •  การเรียนรู้จากประสบการณ์ การเล่าเรื่อง และการแลกเปลี่ยนกับเพื่อน 
    •  การสะท้อนตนเองและทีม 
    •  การใช้แบบประเมินภาวะผู้นำ Deeper Signals เพื่อการตระหนักรู้ในตนเอง 
    •  การวางแผนปฏิบัติการที่มีโครงสร้างพร้อมคู่หูรับผิดชอบ 
    •  การแบ่งปันกลุ่มและการอำนวยความสะดวกโดยผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ 

6. วัน เวลา และสถานที่จัดอบรม 
    วันที่ 30 – 31 กรกฎาคม 2568 เวลา 9.00 – 16.00 น. ณ The Quarter Ari by UHG (BTS: อารีย์)  

7. คุณสมบัติของผู้เข้ารับการอบรม/จำนวนผู้เข้าอบรม 
    •  คุณสมบัติทั่วไปของผู้สมัครเข้าเป็นผู้อบรม จำนวน  40 คน
    •  ผู้จัดการระดับกลางถึงระดับสูงทั้งจากหน่วยงานภาครัฐและเอกชน 
    •  ผู้นำที่ต้องการเสริมสร้างความจริงใจ ภาวะผู้นำทีม และผลลัพธ์ที่ทรงพลัง 

8. ค่าลงทะเบียนการอบรม 
สถาบันเสริมศึกษาและทรัพยากรมนุษย์ เก็บค่าลงทะเบียนจากผู้สมัครเข้ารับการอบรม ดังนี้ 
    -  ค่าลงทะเบียนคนละ 24,000 บาท (สองหมื่นสี่พันบาทถ้วน) 
    -  (รวมค่าทำแบบประเมิน Deeper Signals, เอกสารประกอบทั้งหมด, อาหารกลางวัน 1 มื้อ และอาหารว่าง 2 มื้อ) 
    -  กรณีชำระค่าลงทะเบียนก่อนวันจัดอบรมภายในวันที่ 10 กรกฎาคม 2568 ได้รับสิทธิ์ส่วนลด (Early bird) ชำระเพียง 22,000 บาท
    -  ผู้เข้ารับการอบรมจากส่วนราชการของกระทรวงและกรมต่างๆ สามารถเบิกค่าลงทะเบียนจากต้นสังกัดได้ ตามหนังสือกระทรวงการคลังที่ กค. 0409.6/ว95 ลงวันที่ 2 ตุลาคม 2549
    -  สำหรับพนักงานรัฐวิสาหกิจและองค์การบริหารส่วนท้องถิ่น สามารถเบิกค่าลงทะเบียน จากต้นสังกัดได้ตามระเบียบของแต่ละหน่วยงาน

หมายเหตุ : 
    1.  กรณีผู้สมัครเข้ารับการอบรมต้องการยกเลิกการเข้าอบรม ต้องทำหนังสือแจ้งให้สถาบันทราบเป็นลายลักษณ์อักษร อย่างน้อย 7 วันทำการ มิฉะนั้นสถาบันสงวนสิทธิ์ในการเก็บค่าดำเนินการจำนวน 30% ของค่าลงทะเบียน
    2.  กรณีผู้สมัครเข้ารับการอบรมชำระค่าลงทะเบียนเรียบร้อยแล้วและไม่มาเข้ารับการอบรมตามวันที่กำหนดโดยไม่แจ้งให้สถาบันทราบตามเงื่อนไขข้อ 1 สถาบันขอสงวนสิทธิ์ไม่คืนเงินค่าลงทะเบียน
    3.  ผู้สมัครเข้ารับการอบรมต้องได้รับการยืนยันการจัดอบรมจากสถาบันอย่างเป็นทางการก่อน (1 สัปดาห์ก่อนวันจัดอบรม) จึงดำเนินการจองตั๋วเครื่องบินและที่พักได้
    4.  สถาบันเสริมศึกษาและทรัพยากรมนุษย์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ เป็นสถาบันการศึกษาในกำกับของรัฐบาลจึงไม่อยู่ในข่ายที่ต้องถูกหักภาษีมูลค่าเพิ่ม (vat) 7% และภาษีหัก ณ ที่จ่าย 3%

9. รายละเอียดการชำระค่าลงทะเบียน 
    1.  โอนเงิน หรือ ฝากเช็ค (เช็คสั่งจ่าย สถาบันเสริมศึกษาและทรัพยากรมนุษย์ มธ.)  
          -   เข้าธนาคารกรุงไทย  สาขามหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ท่าพระจันทร์ บัญชีเงินฝากออมทรัพย์  
          -   ชื่อบัญชี สถาบันเสริมศึกษาและทรัพยากรมนุษย์ มธ. เลขที่บัญชี 986-6-08069-2 
    2.  ส่งสำเนาการโอนเงิน (Pay-in) ส่งไฟล์ไปทาง E-mail : icehr.tu@gmail.com

ช่องทางการติดต่อ
    -  โทร. 02 613 3820-3
    -  โทรสาร 02 225 7517
    -  E-mail : icehr.tu@gmail.com

10. วิธีการประเมินผลการอบรม
    1.  ประเมินผลด้วยแบบสอบถามเพื่อประเมินวิทยากรรายวิชา
    2.  ประเมินผลด้วยแบบสอบถามเพื่อประเมินความพึงพอใจของผู้เข้ารับการอบรมที่มีต่อโครงการฝึกอบรม

11. เงื่อนไขการสำเร็จหลักสูตร
ผู้อบรมจะสำเร็จการศึกษาได้ต้องมีคุณสมบัติ ดังต่อไปนี้
    1.  ต้องมีเวลาเรียนในชั้นไม่น้อยกว่า ร้อยละ 80 ของเวลาเรียนทั้งหมด
    2.  ต้องมีส่วนร่วมในการศึกษาและกิจกรรมทุกกิจกรรมตลอดหลักสูตร 
    3.  ต้องไม่ดำเนินการใด ๆ ที่ก่อให้เกิดความเสื่อมเสียชื่อเสียงของ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์

12. ผู้รับผิดชอบโครงการ 
    นายพีรณัฐ  ศิริวัชราวงศ์  โทร. 086 866 4606

 

เอกสารดาวน์โหลด :
หลักสูตร The Leader Within.pdf
pdf.php pdf.phP

More Photos